Affidea Assume Receptionist in Diverse Sedi in Italia: Opportunità di Lavoro nel Settore Sanitario

Affidea, uno dei principali fornitori di servizi sanitari in Europa, ha aperto nuove posizioni per receptionist in diverse sedi italiane. Le opportunità sono disponibili per diplomati e alcune delle offerte sono riservate a candidati appartenenti alle categorie protette (L.68/99).

Posizioni aperte per Receptionist
Le nuove assunzioni di receptionist riguardano diverse sedi di Affidea in Lombardia, Piemonte e Lazio, con contratti a tempo determinato di 40 ore settimanali. Per alcune sedi, il contratto e il trattamento economico saranno personalizzati in base all’esperienza dei candidati.

Sedi di lavoro disponibili:

  • Affidea Medi Care – Zelo Buon Persico (Lodi);
  • Affidea Centro Diagnostico Martesana – Gessate (Milano) e Affidea Polidiagnostico Montesanto – Cornaredo (Milano) – Categoria Protetta (L.68/99);
  • Affidea Villa Salute – Manerbio (Brescia) – Categoria Protetta (L.68/99);
  • Affidea / CDC Torino – Categoria Protetta (L.68/99);
  • Affidea Medicenter – Roma;
  • Affidea / CDC Asti;
  • Affidea / CDC Casale Monferrato (Alessandria);
  • Receptionist – Affidea / CDC Torino;
  • Receptionist – Affidea / CDC Vercelli.

Requisiti per la candidatura
Le selezioni sono aperte a diplomati con disponibilità a lavorare su turni. Per alcune posizioni, è richiesta un’esperienza pregressa in ambito amministrativo. Tra i requisiti generali figurano:

  • Buone competenze nell’uso del pacchetto Office;
  • Ottime capacità relazionali e proattività;
  • Doti organizzative e predisposizione a lavorare in team.

Per le posizioni riservate alle categorie protette, è necessaria l’iscrizione al collocamento mirato.

Attività principali del ruolo
I receptionist Affidea si occupano di:

  • Fornire informazioni su costi, convenzioni e prenotazioni;
  • Gestire prenotazioni per le prestazioni sanitarie richieste dai pazienti;
  • Accettazione dei pazienti, gestione della cassa e polizze assicurative in convenzione.

Chi è Affidea
Affidea è stata fondata nel 1991 e si è espansa rapidamente diventando leader nei servizi sanitari in Europa, con una presenza in 16 Paesi. In Italia, la società opera in Piemonte, Lombardia, Veneto, Emilia Romagna, Lazio e Umbria, offrendo servizi sanitari di alta qualità.

Come candidarsi
Gli interessati possono presentare la propria candidatura online visitando la pagina delle posizioni aperte di Affidea. Dopo aver selezionato l’offerta desiderata, i candidati possono inviare la propria candidatura compilando un form online e allegando il proprio curriculum vitae.

Unipol Assume Impiegati: Opportunità di Lavoro per Categorie Protette

Nuove opportunità di impiego presso il Gruppo Unipol, una delle principali società italiane nel settore assicurativo e finanziario. L’azienda ha avviato una campagna di assunzioni rivolta a diplomati e laureati appartenenti alle categorie protette (L. 68/99), con l’obiettivo di inserire nuove risorse in diverse Unità Organizzative del Gruppo.

Posizioni aperte
Le nuove assunzioni di impiegati presso Unipol riguardano figure che svolgeranno compiti di segreteria, back office, amministrazione e contabilità. Le risorse selezionate saranno inserite nelle sedi aziendali del gruppo con un contratto a tempo determinato iniziale di 12 mesi, con possibilità di inserimento successivo.

A chi è rivolta la selezione?
L’annuncio è rivolto a diplomati o laureati che appartengono alle categorie protette secondo la legge 68/99. I candidati ideali devono avere una buona conoscenza del pacchetto Office, capacità di lavorare in team, precisione e proattività. È preferibile, ma non indispensabile, una breve esperienza nel settore amministrativo.

Sede e contratto di lavoro
Le assunzioni si concentrano sulla sede di Bologna, e il contratto offerto è a tempo determinato (12 mesi), con finalità di inserimento. Il contratto seguirà il CCNL Assicurazione.

Il Gruppo Unipol
Il Gruppo Unipol è una delle realtà leader nel mercato italiano per quanto riguarda i rami Danni e si distingue anche a livello europeo. Con oltre 12.000 dipendenti e una rete di agenzie diffusa su tutto il territorio nazionale, Unipol continua a crescere e a offrire servizi assicurativi diversificati, dal settore salute alla previdenza integrativa, passando per mobility e property. Le sue azioni sono quotate in Borsa Italiana e il Gruppo è presente nel FTSE MIB.

Come candidarsi?
Gli interessati possono inviare la loro candidatura accedendo alla pagina delle posizioni aperte sul sito ufficiale di Unipol e selezionando l’annuncio “Categorie Protette Legge 68/99”. Una volta individuata la posizione, sarà possibile inviare il proprio curriculum attraverso il link “Invia candidatura ora”.

Se sei un diplomato o laureato appartenente alle categorie protette, questa è un’opportunità unica per entrare a far parte di un’azienda leader nel settore assicurativo.

Busitalia Assume Nuovi Autisti: Opportunità di Lavoro a Tempo Indeterminato e Apprendistato

Busitalia SITA Nord S.r.l. (Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane) ha avviato una selezione per nuovi autisti con possibilità di inserimento a tempo indeterminato e apprendistato. L’annuncio è aperto anche alle categorie protette.

Dettagli dell’Offerta:

     

      • Contratti offerti: Tempo indeterminato e apprendistato con part-time verticale ciclico di 10 mesi (settembre-giugno).

      • Retribuzione: RAL di € 21.695,10 (CCNL Autoferrotranvieri), riproporzionata alla durata dell’attività, con welfare integrativo.

      • Mansioni: Guida di autobus, vendita e verifica dei titoli di viaggio a bordo.

    Requisiti:

       

        • Patente D e CQC Persone validi.

        • Disponibilità a lavorare su turni, anche festivi, nelle sedi di Umbria, Sardegna, Lazio, Toscana, Marche, Abruzzo ed Emilia-Romagna.

        • Possesso del diploma come requisito preferenziale.

      Inviare la candidatura al link: https://fscareers.gruppofs.it/job-seekers.php

      Scadenza candidature: 20 settembre 2024.

      Nuove Opportunità di Lavoro per Diplomati: Enel Assume Profili Tecnici in Toscana⚡️

       

      Enel, una delle più grandi multinazionali dell’energia, ha lanciato una nuova campagna di assunzioni rivolta ai diplomati appartenenti alle categorie protette. L’offerta prevede l’inserimento di **Addetti tecnici per la transizione energetica** presso la sede di **e-Distribuzione S.p.A.** a Firenze. Scopri i dettagli dell’offerta, i requisiti richiesti e come candidarti per questa imperdibile opportunità professionale.

      ### Requisiti e Competenze Richieste

      La selezione è riservata ai candidati che appartengono alle categorie protette ai sensi dell’art. 1 L.68/99. I requisiti per partecipare includono il possesso di un diploma di maturità tecnica in uno dei seguenti indirizzi:
      – Tecnico industriale
      – Perito
      – Geometra

      Inoltre, è necessario avere conoscenze in:
      – Elementi di elettrotecnica e impianti elettrici
      – Procedure di preventivazione e progettazione lavori
      – Controllo della qualità del servizio
      – Gestione dei materiali e delle attrezzature
      – Normative sulla sicurezza dei luoghi di lavoro e attività elettriche
      – Utilizzo dei sistemi informativi e supporti informatici

      Le competenze trasversali (soft skills) richieste includono determinazione, proattività, flessibilità, capacità di problem solving, orientamento al risultato, e attitudine al lavoro in team.

      ### Contratto e Benefici

      I candidati selezionati verranno assunti con un **contratto a tempo indeterminato** e pieno, con la possibilità di lavoro flessibile e da remoto in base alle esigenze organizzative. Oltre alla stabilità lavorativa, i neoassunti potranno beneficiare di:
      – Percorsi di sviluppo ed empowerment personale
      – Assicurazione sanitaria
      – Fondo pensione integrativo
      – Un ottimo welfare aziendale, con sostegno alla genitorialità, asili nido, congedi parentali extra, offerte e convenzioni per sport e cultura

      ### Come Candidarsi

      Per candidarsi, gli interessati possono presentare la propria candidatura online cliccando sull’offerta “Addetti tecnici per la transizione energetica – Cat. Protette” presente sul sito ufficiale di Enel. Il termine per l’invio delle candidature è fissato al **1º settembre 2024**. Non perdere questa occasione di far parte di una delle aziende leader nel settore dell’energia!

      ### Enel: Una Multinazionale dell’Energia

      Enel è una multinazionale italiana leader nella generazione, distribuzione e vendita di energia elettrica e gas. È il più grande operatore privato di energie rinnovabili al mondo, con impianti eolici, idroelettrici, fotovoltaici e geotermici. Presente in 29 Paesi e con oltre 60.000 dipendenti, Enel fornisce energia a oltre 60 milioni di utenti in tutto il mondo.

      ### Altre Opportunità Professionali

      Oltre a questa posizione, Enel offre numerose altre opportunità lavorative. Visita la sezione dedicata alle posizioni aperte sul sito di Enel per scoprire tutte le offerte disponibili e candidarti per il ruolo più adatto a te.

      Anas Assume Nuovo Personale: Posizioni Aperte a Giugno 2024

      # Anas Assume Nuovo Personale: Posizioni Aperte a Giugno 2024

      La scadenza per inviare la domanda per l’offerta di proprio interesse sul sito ufficiale è fissata al 30 giugno 2024.

      ## Opportunità di Lavoro con Anas: Posizioni Aperte

      Anas, leader nel settore delle infrastrutture stradali, sta cercando nuovo personale per diverse posizioni in tutta Italia. Ecco le opportunità disponibili:

      ### Ingegnere Impiantista Junior a Roma

      Anas assume ingegneri impiantisti junior per la sede di Roma. I candidati devono possedere una laurea in ingegneria e almeno due anni di esperienza nel settore.

      ### Direttori Lavori a Sassari

      In Sardegna, Anas offre posizioni per direttori lavori nella sede di Sassari. È richiesta una laurea in ingegneria e un’esperienza di almeno cinque anni.

      ### Ispettori Cantieri in Sardegna

      Sempre in Sardegna, Anas cerca ispettori cantieri. Non è specificata la provincia di destinazione. I candidati devono avere una laurea in architettura o ingegneria, oppure un diploma di geometra o titoli equipollenti, con un’esperienza come direttore di cantiere di almeno tre anni.

      ### Specialista dei Collaudi e Geotecnico

      Anas cerca anche specialisti dei collaudi e geotecnici. Le posizioni sono a tempo indeterminato e rivolte a professionisti con esperienza nel settore.

      ### Opportunità per Categorie Protette

      Anas offre anche posizioni per categorie protette, tra cui direttore operativo e figure amministrative.

      ## Come Candidarsi

      Le candidature devono essere inviate tramite il sito ufficiale di Anas entro il 30 giugno 2024. Non perdere questa opportunità di lavorare con uno dei leader del settore infrastrutturale.

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