Nuova opportunità di lavoro a Vicenza per candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99. Umana S.p.A. è alla ricerca di un operaio addetto al montaggio e alle riprese video da inserire in un’importante azienda del settore telecomunicazioni.

L’offerta è particolarmente interessante perché unisce competenze creative, produzione video e comunicazione digitale, ambiti sempre più richiesti anche nel mercato del lavoro inclusivo.

Mansioni previste

La risorsa selezionata si occuperà della produzione di contenuti multimediali per le diverse aree aziendali, con attività che includono:

• realizzazione di video corporate e istituzionali;
• creazione di spot pubblicitari;
• riprese e montaggi video per social media e portali online;
• shooting fotografici aziendali;
• copertura di eventi e ritratti professionali;
• gestione di apparati audio durante eventi e corsi.

L’azienda cerca quindi una figura versatile, con sensibilità creativa ma anche capacità operative concrete.

Requisiti richiesti

Per candidarsi sono richieste:

• appartenenza alle categorie protette (Legge 68/99);
• creatività e spirito d’iniziativa;
• capacità di proporre idee e soluzioni visive;
• attitudine al lavoro in team.

Qui c’è un punto che molti candidati sottovalutano: non stanno cercando solo “chi sa usare un programma di montaggio”, ma una persona che sappia produrre contenuti utili al business. La differenza la fanno portfolio, capacità narrativa e velocità esecutiva.

Contratto e orario

L’offerta prevede:

• contratto iniziale a tempo determinato;
• possibilità di assunzione successiva;
• orario part-time o full-time in base alle esigenze del candidato.

RAL indicativa: circa 25.000 euro annui.

Come candidarsi

L’annuncio completo è disponibile qui:

Candidatura ufficiale Umana S.p.A.

Opportunità crescenti nelle telecomunicazioni e nei contenuti digitali

Il settore telecomunicazioni e digital content continua a creare nuove opportunità anche per le categorie protette, soprattutto nei ruoli legati a:

• video editing;
• social media;
• comunicazione visiva;
• produzione contenuti;
• fotografia aziendale.

Molte aziende stanno investendo nella comunicazione video interna ed esterna, aumentando la richiesta di profili creativi con competenze tecniche e digitali.